청년성장 프로젝트재단법인충청남도평생교육인재육성진흥원
꿀팁신청 노하우
청년성장 프로젝트는 충남 지역 내 만 19~39세 청년 중 특히 입사 2년 이내 직장 적응에 어려움을 겪거나 조기퇴사 위험이 있는 직장 새내기에게 유리한 사업입니다. 자격 조건에서 34~39세 청년은 전체 참여 인원의 30%로 제한되므로, 이 연령대는 조기 신청이 필수적이며 선착순 마감 가능성을 반드시 고려해야 합니다.
신청 시 경력 설계나 재설계 지원을 받으려면 현재 직무와 무관한 과거 경험을 구체적으로 연결해 구직단념 예방 의지를 강조하는 것이 핵심 팁입니다. 평가에서는 직장 적응지원 교육 10회를 이수할 실질적 의지와 시간 확보 계획을 명확히 기술해야 감점을 피할 수 있습니다.
사업 개요
미취업(조기퇴사) 청년의 구직단념 예방, 직장 새내기 청년의 적응 곤란으로 인한 조기퇴사 및 쉬었음 전환 방지 [지원내용] 경력 설계(또는 재설계) 2,000명 / 직장 적응지원 교육 10회 [추가 자격 조건] ① 미취업 청년(15~34세)② 입사 2년 이내 청년(15~34세) 또는 기업 관리자 ※ 34세∼39세 청년은 전체 사업량의 30% 이내 참여
이 페이지는 온통청년 공공데이터를 바탕으로 정리한 정보입니다. 지원 조건과 일정은 변경될 수 있으니 신청 전 반드시 공고 원문을 확인하세요.
이 사업, 다른 지역에서는
같은 이름의 사업을 지역별로 각각 운영하고 있습니다. 거주 지역의 사업을 확인하세요.
일자리 분야 관련 사업
본 페이지와 관련도가 높은 3개 사업을 한눈에 비교해드립니다.
| 사업명 | 지원 대상 | 마감 | 지역 | 주관기관 |
|---|---|---|---|---|
| 청년성장프로젝트(청년카페) | 만 15~34세 | 상시 | 전국 | 고용노동부 |
| 청년희망케어 프로젝트 추진 | 만 18~39세 | 2026.12.31 | 경기 | 경기도 용인시 |
| 꿈이룸 프로젝트 | 만 18~39세 | 상시 | 경기 | 기획재정국 |
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