[서울] 강남구 2026년 청년일자리도약장려금 참여기업 모집 공고(하이테커 강남지사)

강남구 소재 중소기업이라면 청년일자리도약장려금을 통해 최대 3년간 인건비 부담을 덜 수 있는 유리한 조건입니다. 특히 평균 고용보험 피보험자 수 5인 이상이면서 만 15~34세 취업애로청년을 정규직으로 신규 채용할 계획이 있는 기업이라면 지원 가능성이 높습니다.

자격 요건에서 자주 놓치는 함정은 '신규 채용' 기준입니다. 기존에 근무했던 청년을 재고용하거나, 채용 후 1개월 이내에 근로자가 자진 퇴사하는 경우 지원 대상에서 제외될 수 있으니 채용 이력 관리에 주의하세요. 신청 시에는 청년의 취업애로 유형(장기실업, 경력단절 등)을 증빙할 수 있는 서류를 빠짐없이 준비하고, 고용24 온라인 접수 전에 6개월 고용 유지 계획을 구체적으로 작성하는 것이 핵심입니다.

평가에서는 지급 이후 고용 유지 가능성을 중점적으로 보므로, 청년의 직무 적합성과 성장 가능성을 채용 계획서에 명확히 기술하세요.